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      醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量管理平臺(tái)

      提高護(hù)理質(zhì)量,滿足患者不斷增長(zhǎng)的健康需求是護(hù)理管理的核心,建立和依托信息化平臺(tái),是促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)的有效方法。計(jì)算機(jī)系統(tǒng)以其對(duì)各種信息強(qiáng)大的處理能力,已成為醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)營管理的有力工具,它不僅解決了現(xiàn)有的許多問題,而且開創(chuàng)了更多新的管理方式和途徑,使原來手工方式下無法實(shí)現(xiàn)的一些管理方法成為現(xiàn)實(shí)。

      護(hù)理信息系統(tǒng)(Nursing Infomation System)護(hù)理信息系統(tǒng)是利用信息技術(shù)、計(jì)算機(jī)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)對(duì)護(hù)理管理和業(yè)務(wù)技術(shù)信息進(jìn)行采集、存儲(chǔ)、處理、傳輸、查詢、分析,以提高護(hù)理管理和護(hù)理質(zhì)量為目的的信息系統(tǒng),是醫(yī)院信息系統(tǒng)的一個(gè)重要子系統(tǒng)。在醫(yī)院成功應(yīng)用一個(gè)專業(yè)的護(hù)理管理系統(tǒng),可以全面有效的支持醫(yī)院護(hù)理工作管理管理,為護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)提供有力的支撐。

      護(hù)理部門面臨的困難:

      l  護(hù)理部門信息上下級(jí)之間信息反饋滯后,不能及時(shí)反映問題和處理事務(wù)。

      l  護(hù)理質(zhì)量及改進(jìn)情況通過手工方式上報(bào),不準(zhǔn)確、不及時(shí)、不方便進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。

      l  人力資源的調(diào)配、考核、晉升,沒有一套具體、翔實(shí)、簡(jiǎn)便的數(shù)據(jù)作為依據(jù)。

      l  面對(duì)護(hù)理部門日積月累、紛繁復(fù)雜的信息,領(lǐng)導(dǎo)者為了做出正確有效的決策,往往費(fèi)時(shí)費(fèi)力。

      護(hù)理信息系統(tǒng)應(yīng)用的意義

      2 掌握信息的時(shí)效性,達(dá)到信息的實(shí)時(shí)監(jiān)控與管理。

      2 應(yīng)用先進(jìn)技術(shù),簡(jiǎn)化作業(yè)程序,縮短有用信息流通的時(shí)間。

      2 為護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn),提供有力的平臺(tái)支撐。

      2 提升護(hù)理管理的科學(xué)化,標(biāo)準(zhǔn)化。

      2 為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供全面、便捷的數(shù)據(jù)支持。


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